单选题:有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是( )。 题目分类:高级人力资源管理师 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是( )。 参考答案: 答案解析:
( )是薪酬制度建立的依据A.工作分析 B.职务分析 C.岗位分析 D.工作说明 ( )是薪酬制度建立的依据A.工作分析 B.职务分析 C.岗位分析 D.工作说明 分类:高级人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
以提高员工分析和决策能力、书面和口头沟通能力、人际关系技巧能力等为主要内容的培训属于( ) 以提高员工分析和决策能力、书面和口头沟通能力、人际关系技巧能力等为主要内容的培训属于( )A.技能培训 B.知识传授培训 C.态度转变培训 D.工作方法改进培训 分类:高级人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
在企业人力资源变动预测中,马尔可夫分析方法的基本思想是( ) 在企业人力资源变动预测中,马尔可夫分析方法的基本思想是( )A.根据企业现在人员结构状况推测未来人事变动趋势 B.根据企业生产情况推测未来人事变动趋势 C.找出 分类:高级人力资源管理师 题型:单选题 查看答案