题目内容：
完整的企业员工培训体系包括( )
A．企业培训的组织体系 B．培训激励体系
C．培训制度体系
D．培训经费管理体系
E．培训考核评估
参考答案：
答案解析：
多选题：完整的企业员工培训体系包括( )
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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B．培训激励体系
C．培训制度体系
D．培训经费管理体系
E．培训考核评估
B．培训激励体系
C．培训制度体系
D．培训经费管理体系
E．培训考核评估
关于行为事件访谈法，下列说法正确的是( )。
关于行为事件访谈法，下列说法正确的是( )。A．类似于绩效考评中的量化考核技术 B．是一种开放式的行为回顾式调查技术 C．重点在于了解访谈对象工作过程中的成功
社会地位低下属于( )的压力源。
社会地位低下属于( )的压力源。A．职业发展 B．组织中角色 C．组织中人际关系 D．组织结构与气候
制定一套规章程序，让员工循规蹈矩、按部就班地完成，致使员工无法发挥自己的能力和潜能，无法达到自我实现、创造组织效益的目的
制定一套规章程序，让员工循规蹈矩、按部就班地完成，致使员工无法发挥自己的能力和潜能，无法达到自我实现、创造组织效益的目的，违背了组织职业生涯管理的( )原则。
战略地图从平衡计分卡的角度逐层制定，首先制定的是( )层面。
战略地图从平衡计分卡的角度逐层制定，首先制定的是( )层面。A．财务 B．客户 C．内部流程 D．学习与成长
针对不同人的不同情况分类指导，为其开通职业生涯发展通道是在( )。
针对不同人的不同情况分类指导，为其开通职业生涯发展通道是在( )。A．职业选择与职业准备阶段 A．职业选择与职业准备阶段 B．职业生涯早期阶段 B．职业生涯早