单选题:针对不同人的不同情况分类指导,为其开通职业生涯发展通道是在(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
针对不同人的不同情况分类指导,为其开通职业生涯发展通道是在(  )。 A.职业选择与职业准备阶段
A.职业选择与职业准备阶段
B.职业生涯早期阶段
B.职业生涯早期阶段
C.职业生涯中期阶段
C.职业生涯中期阶段
D.职业生涯后期阶段
D.职业生涯后期阶段
参考答案:
答案解析:

职业兴趣测试方法有(  )。

职业兴趣测试方法有(  )。A.GATB. B.MBTI C.SC. D.COPS

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薪酬差异理论认为,出现(  )等情况对,企业应支付员工更高的工资。

薪酬差异理论认为,出现(  )等情况对,企业应支付员工更高的工资。A.工作竞争激烈 B.培训费用很高 C.工作安全感差 D.成功机会较少 E.工作条件艰苦

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下列关于岗位胜任特征模型的分类描述正确的是(  )。

下列关于岗位胜任特征模型的分类描述正确的是(  )。A.按结构形式的不同,胜任特征模型可以分为指标集合式模型和结构方程式模型 B.锚型胜任特征模型识别某个胜任水

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在构建岗位胜任特征模型的方法中,回归分析需在(  )之后进行。

在构建岗位胜任特征模型的方法中,回归分析需在(  )之后进行。A.相关分析 B.因子分析 C.频次选择法 D.检验分析

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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起(  )内作出工伤认定的决定,并书面通知公司认定的职工或者其近亲属和该职工所

社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起(  )内作出工伤认定的决定,并书面通知公司认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。A.30日 B.40日 C.50

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