单选题：针对不同人的不同情况分类指导，为其开通职业生涯发展通道是在(　　)。

  • 题目分类：理论知识
  • 题目类型：单选题
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题目内容：
针对不同人的不同情况分类指导，为其开通职业生涯发展通道是在(　　)。 A．职业选择与职业准备阶段
A．职业选择与职业准备阶段
B．职业生涯早期阶段
B．职业生涯早期阶段
C．职业生涯中期阶段
C．职业生涯中期阶段
D．职业生涯后期阶段
D．职业生涯后期阶段
参考答案：
答案解析：

职业兴趣测试方法有(　　)。

职业兴趣测试方法有(　　)。A．GATB． B．MBTI C．SC． D．COPS

分类：理论知识  题型：单选题
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薪酬差异理论认为，出现(　　)等情况对，企业应支付员工更高的工资。

薪酬差异理论认为，出现(　　)等情况对，企业应支付员工更高的工资。A．工作竞争激烈 B．培训费用很高 C．工作安全感差 D．成功机会较少 E．工作条件艰苦

分类：理论知识  题型：单选题
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下列关于岗位胜任特征模型的分类描述正确的是(　　)。

下列关于岗位胜任特征模型的分类描述正确的是(　　)。A．按结构形式的不同，胜任特征模型可以分为指标集合式模型和结构方程式模型 B．锚型胜任特征模型识别某个胜任水

分类：理论知识  题型：单选题
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在构建岗位胜任特征模型的方法中，回归分析需在(　　)之后进行。

在构建岗位胜任特征模型的方法中，回归分析需在(　　)之后进行。A．相关分析 B．因子分析 C．频次选择法 D．检验分析

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社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起(　　)内作出工伤认定的决定，并书面通知公司认定的职工或者其近亲属和该职工所

社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起(　　)内作出工伤认定的决定，并书面通知公司认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。A．30日 B．40日 C．50

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