单选题：双通道职业阶梯，第一条路径，即（　　）是指通过监督或指导责任的加重而获得升迁机会。

题目内容：

双通道职业阶梯，第一条路径，即（　　）是指通过监督或指导责任的加重而获得升迁机会。 A．管理阶梯的晋升
B．管理岗位性的技术晋升
C．管理晋升的渠道
D．管理晋升的条件

参考答案：

答案解析：

亏损企业的经营者，应视其扭亏、（　　），在核定的基本收入基础上适当核定其效益年薪。

亏损企业的经营者，应视其扭亏、（　　），在核定的基本收入基础上适当核定其效益年薪。A．减量幅度 B．减亏幅度 C．减产幅度 D．生产管理幅度

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在我国香港特区，董事会决定向员工授予期权时，须以信函形式通知获受人，获受人自获受之日起有（　　）的时间来确定是否接受授予。A．25天 B．28天 C．30天 D

分类：理论知识题型：单选题

薪酬调查即首先进行（　　），调查前要对调查人员和被调查者进行必要的培训。A．员工报酬满意度调查 B．员工工资报酬满意度调查 C．员工的年终分红满意度调查 D．员

分类：理论知识题型：单选题

人力资源部BSC内部流程包括（　　）。A．人力资源管理评估 B．人力资源管理反馈 C．招聘和甄选质量 D．主要政策颁布及时率 E．核心人员比例

分类：理论知识题型：单选题

（　　）属于平衡计分卡中客户方面的绩效指标。A．经济增加值 B．市场份额 C．客户获取率 D．产品服务成本 E．信息系统反映时间

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