单选题：关于权责结构中的职权结构表述正确的是（　　）。

题目内容：

关于权责结构中的职权结构表述正确的是（　　）。 A．各管理层次、部门在权力和责任方面的分工和相互关系
B．完成企业目标所需的各项业务工作及其比例和关系
C．各管理层次的构成
D．各管理部门的构成

参考答案：

答案解析：

企业各职能工作分工的精细程度，具体表现为其部门(科室)和职务(岗位)数量的多少，这称为（　　）。

企业各职能工作分工的精细程度，具体表现为其部门(科室)和职务(岗位)数量的多少，这称为（　　）。A．规范化程度 B．专业化程度 C．集权化程度 D．分工化程度

分类：中级人力资源管理题型：单选题

关于已退休劳动者的劳动力参与率上升现象的说法，正确的是（　　）。A．已退休者的非劳动收入比劳动适龄人口更多。因而导致其劳动参与率上升 B．已退休者的劳动力参与率

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列反馈面谈中的行动正确的是（　　）。A．将绩效面谈作为一次发现错误的机会 B．明确列出并一致通过员工发展的特定计划 C．避免面对面地与较差的员工面谈 D．连接

分类：中级人力资源管理题型：单选题

关于奥尔德佛提出的ERG理论的说法，错误的是（　　）。A．“关系需要”对应马斯洛需要理论中的部分“安全需要”、全部“归属和爱的需要”以及部分“尊重需要” B．各

分类：中级人力资源管理题型：单选题

在绩效考核过程中，考核者可能会根据最初的印象去判断一个人的绩效，这种现象是（　　）。A．刻板印象 B．盲点效应 C．近因效应 D．首因效应

分类：中级人力资源管理题型：单选题