单选题：下列关于管理层次的说法，正确的是（　　）。

题目内容：

下列关于管理层次的说法，正确的是（　　）。 A．管理层次也称管理跨度，它是描述组织纵向结构特征的一个概念
B．管理层次也称管理跨度，它是描述组织横向结构特征的一个概念
C．管理层次也称组织层次，它是描述组织纵向结构特征的一个概念
D．管理层次也称组织层次，它是描述组织横向结构特征的一个概念

参考答案：

答案解析：

该公司采用德尔菲法进行劳动力需求预测应当遵循的原则有（　　）。

该公司采用德尔菲法进行劳动力需求预测应当遵循的原则有（　　）。A．采用匿名的方法让专家们了解彼此的意见 B．尽量将问题简单化 C．专家人数应当少于20人 D．给

分类：中级人力资源管理题型：单选题

根据下列条件，回答题：1980年，创业时的H公司，只生产风扇，需要的是当机立断的决策机制。当时采用直线式管理简单直接、环节清晰。几年后H公司已经变成了集团，直线

分类：中级人力资源管理题型：单选题

我国法律法规规定，企业劳动争议调解委员会由（　　）方面的代表组成。A．职工 B．工会 C．劳动争议仲裁委员会 D．企业 E．劳动行政部门

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职工与企业因解除劳动合同产生争议，职工应当自劳动争议发生之日起60日内以书面形式向（　　）。A．劳动保障行政部门申请调解 B．劳动争议仲裁委员会申请仲裁 C．企

分类：中级人力资源管理题型：单选题

对于专业人员而言，宜根据（　　）来确定工资。A．公司的业绩和市场占有率 B．佣金或提成 C．人员的经验与绩效水平 D．行政级别

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