多选题：培训文化的功能包括(　　)。

题目分类：理论知识
题目类型：多选题
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题目内容：

培训文化的功能包括(　　)。 A．体现培训工作在组织中的重要性
A．体现培训工作在组织中的重要性
B．检验培训的发展水平
B．检验培训的发展水平
C．明确培训的资源状况
C．明确培训的资源状况
D．提高员工积极参与的意识
D．提高员工积极参与的意识
E．体现培训信息的交流和培训内容的资源共享程度
E．体现培训信息的交流和培训内容的资源共享程度

参考答案：

答案解析：

在进行反馈面谈时，要注意(　　)。

在进行反馈面谈时，要注意(　　)。A．关注和肯定被评者的长处 B．上下级双方是完全平等的交流 C．一定要让员工接受自己的意见 D．鼓励被考评者发表意见和看法 E

分类：理论知识题型：多选题

企业利润分享的具体形式包括(　　)。

企业利润分享的具体形式包括(　　)。A．无保障工资的纯利润分享 B．有保障工资的部分利润分享 C．按利润的一定比重分享 D．年终或年中一次性分红 E．管理层股票

分类：理论知识题型：多选题

缺点列举法搜集缺点的常用方式有(　　)。

缺点列举法搜集缺点的常用方式有(　　)。A．焦点法 B．会议法 C．用户调查法 D．二元坐标法 E．对照比较法

分类：理论知识题型：多选题

人力资源部门在审核部门提出的晋升申请时，应注意的问题包括(　　)

人力资源部门在审核部门提出的晋升申请时，应注意的问题包括(　　)A．部门的发展计划是否可行 B．部门的员工流动数据是否属实 C．调查部门的岗位空缺情况 D．调整

分类：理论知识题型：多选题

从环境方面分析员工职业生涯规划的影响因素时，包括(　　)。

从环境方面分析员工职业生涯规划的影响因素时，包括(　　)。A．组织气氛 B．发展政策 C．就业市场的供需情况 D．经济景气状况 E．产业结构的调整

分类：理论知识题型：多选题