题目内容：
实行年薪制的范围包括（ ）。
A．董事长 B．企业的法人代表
C．企业经营集团的全体成员
D．党委书记
E．总经理
参考答案：
答案解析：
多选题：实行年薪制的范围包括（ ）。
- 题目分类：理论知识
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B．企业的法人代表
C．企业经营集团的全体成员
D．党委书记
E．总经理
B．企业的法人代表
C．企业经营集团的全体成员
D．党委书记
E．总经理
员工持股章程应对（ ）、员工责任、股份的回购等一系列问题做出明确的规定。
员工持股章程应对（ ）、员工责任、股份的回购等一系列问题做出明确的规定。A．计划的原则 B．参加者的资格 C．管理机构 D．财务政策 E．分配办法
（ ）理论进一步证明了是什么影响着员工应聘的决策行为。
（ ）理论进一步证明了是什么影响着员工应聘的决策行为。A．保留工资理论 B．劳动成本理论 C．劳动力成本理论 D．技能竞争理论 E．岗位竞争理论
工资方案的评价内容主要有（ ）。
工资方案的评价内容主要有（ ）。A．对工资方案管理状况的评价 B．对工资方案明确性的评价 C．对工资方案能力性的评价 D．对工资方案激励性的评价 E．对工资方
薪酬主要包括（ ）形式。
薪酬主要包括（ ）形式。A．基本工资 B．绩效工资 C．短期和长期的激励工资 D．员工福利保险 E．员工服务
关于薪酬战略的地位描述错误的是（ ）。
关于薪酬战略的地位描述错误的是（ ）。A．企业外部环境与文化价值观—企业发展方向与经营战略—企业竞争优势—人力资源与薪酬战略 B．人力资源与薪酬战略—企业发展