题目内容：
薪酬主要包括（ ）形式。
A．基本工资 B．绩效工资
C．短期和长期的激励工资
D．员工福利保险
E．员工服务
参考答案：
答案解析：
多选题：薪酬主要包括（ ）形式。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
- 号外号外：注册会员即送体验阅读点！
B．绩效工资
C．短期和长期的激励工资
D．员工福利保险
E．员工服务
B．绩效工资
C．短期和长期的激励工资
D．员工福利保险
E．员工服务
关于薪酬战略的地位描述错误的是（ ）。
关于薪酬战略的地位描述错误的是（ ）。A．企业外部环境与文化价值观—企业发展方向与经营战略—企业竞争优势—人力资源与薪酬战略 B．人力资源与薪酬战略—企业发展
（ ）规定期股激励的对象范围较宽，可以是企业的经营者群体。
（ ）规定期股激励的对象范围较宽，可以是企业的经营者群体。A．Y模式 B．W模式 C．J模式 D．B模式
在美国，按照是否符合《国内税务法则》有关特殊税务处理的规定，ES0分为激励型期权(法定股票期权)，和（ ）两种类型。
在美国，按照是否符合《国内税务法则》有关特殊税务处理的规定，ES0分为激励型期权(法定股票期权)，和（ ）两种类型。A．法律定股期权 B．执行定股期权 C．法
经营者持股的出资额一般不得少于（ ）万元。
经营者持股的出资额一般不得少于（ ）万元。A．10 B．15 C．20 D．25
（ ）会加大企业的人工成本压力，降低企业抗风险的能力。
（ ）会加大企业的人工成本压力，降低企业抗风险的能力。A．固定薪酬 B．非固定薪酬 C．浮动薪酬 D．风险薪酬