为了使岗位工作丰富化,应该考虑的因素有(  )。

为了使岗位工作丰富化,应该考虑的因素有(  )。A.任务整体性 B.任务多样化 C.任务的意义 D.赋予自主权 E.沟通与反馈

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影响企业人力资源规划的经济环境因素包括(  )。[2012年11月二级真题]

影响企业人力资源规划的经济环境因素包括(  )。[2012年11月二级真题]A.经济形势 B.人口总量 C.科技水平 D.物价指数 E.劳动力市场供求关系

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(  )是企业人力资源管理制度规划的基本原则。

(  )是企业人力资源管理制度规划的基本原则。A.共同发展原则 B.学习与创新并重 C.适合企业特点 D.保持动态性原则

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工作岗位分析的最终成果是形成岗位规范和(  )等一系列文件。

工作岗位分析的最终成果是形成岗位规范和(  )等一系列文件。A.培训制度 B.工作说明书 C.工资制度 D.任务计划表

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从职能制结构改为事业部制结构属于(  )组织结构的变革方式。

从职能制结构改为事业部制结构属于(  )组织结构的变革方式。A.改良式 B.爆破式 C.计划式 D.渐进式

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