多选题:日本型企业集团体制中。经理会的职能主要是(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
日本型企业集团体制中。经理会的职能主要是(  )。 A.生产、经营、计划的协调和控制
B.在集团成员公司之间进行调整组合
C.决定集团成员公司组成共同投资公司
D.决定集团的对外活动,不包括对集团外企业的投资
E.决定成员公司领导层的人事问题
参考答案:
答案解析:

投射技术大多数情况下运用于(  )。

投射技术大多数情况下运用于(  )。A.高级管理人员的选拔 B.高级技术人员的选拔 C.社会心理研究 D.临床心理诊断

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关于劳工问题,错误的说法是(  )。

关于劳工问题,错误的说法是(  )。A.劳工问题的发展有其自身规律 B.劳工问题是群体性、社会性的现象 C.只有部分劳动关系运行中出现的矛盾会构成劳工问题 D.

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当压力因素第一次发生时,身体调动它的生理保护机制,反抗压力因素。这是一种高度活跃状态,反应能量达到了它的活动极限。是指(

当压力因素第一次发生时,身体调动它的生理保护机制,反抗压力因素。这是一种高度活跃状态,反应能量达到了它的活动极限。是指(  )。A.报警反应阶段 B.应激阶段

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关于效率合约曲线,说法错误是(  )。

关于效率合约曲线,说法错误是(  )。A.在效率合约曲线的所有决策点上双方的福利是无差异的 B.在效率合约曲线上,任何一方福利增加都不会使对方的福利受损 C.集

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下列不属于绩效管理系统评估模型中评价值的是(  )。

下列不属于绩效管理系统评估模型中评价值的是(  )。A.绩效管理系统总体评价值 B.绩效管理系统一级指标评价值 C.绩效管理系统二级指标评价值 D.绩效管理系统

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