对于笔试的描述,下列说法错误的是(  )

对于笔试的描述,下列说法错误的是(  )A.亦称纸笔测试,或纸笔测试法 B.成本相对较低,费时少、效率高是笔试的优点之一 C.笔试能够较好地考查应聘者的工作态度

查看答案

以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是(  )。

以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是(  )。A.回归分析法本质上是经济计量模型法 B.经济计量模型实际上是一种转移概率矩阵 C.马尔可夫分析法可预测企

查看答案

绩效考评的(  )不是由考评者的主观性带来的。

绩效考评的(  )不是由考评者的主观性带来的。A.晕轮误差 B.自我中心效应 C.分布误差 D.评价标准误差

查看答案

影响企业薪酬水平的外部因素包括(  )。

影响企业薪酬水平的外部因素包括(  )。A.市场因素 B.所属行业 C.生活费用 D.企业规模 E.物价水平

查看答案

绩效考评效标是指评价员工绩效的指标及标准,具体包括(  )。

绩效考评效标是指评价员工绩效的指标及标准,具体包括(  )。A.卓越性效标 B.特征性效标 C.结果性效标 D.行为性效标 E.一般性效标

查看答案