多选题：下列关于雇佣关系的说法正确的有（　　）。

题目内容：

下列关于雇佣关系的说法正确的有（　　）。 A．雇佣关系是一种合同
B．雇佣关系中的企业一方可以被看成是委托人
C．雇佣关系中的员工一方可以被看成是代理人
D．雇佣关系建立在明确和完整的合同关系基础之上
E．企业和员工双方存在着一种默契和潜在的承诺

参考答案：

答案解析：

下列选项中属于收入政策范畴的有（　　）。

下列选项中属于收入政策范畴的有（　　）。 A．政府力劝员工和企业各自限制自己提高工资或价格的要求 B．实行工资、物价放松政策 C．扩大政府支出，增加转移支付 D

分类：中级人力资源管理题型：多选题

绩效奖金制采用的方式有（　　）。 A．年资工资 B．计件工资 C．工作奖金 D．利润分成 E．按利分红

分类：中级人力资源管理题型：多选题

该公司的关键职能为（　　）。A．财务 B．人事行政 C．销售 D．采购

分类：中级人力资源管理题型：多选题

组织设计的类型多种多样，不常用的是（　　）。 A．按职能划分的组织形式 B．行政层级式组织形式 C．事业部制形式 D．矩阵组织形式

分类：中级人力资源管理题型：多选题

下列选项中，不能作为选择标杆职位参考的标准的是（　　）。 A．职位的关键程度 B．职位内容变化的频率和程度 C．职位的工作内容 D．职位任职者的绩效

分类：中级人力资源管理题型：多选题