领导行为的权变理论有(  )。

领导行为的权变理论有(  )。A.费德勒的权变模型 B.领导情境理论 C.路径一目标理论 D.反馈理论 E.参与模型

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中华人民共和国劳动合同法第37条,劳动者提前()以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()通知用

中华人民共和国劳动合同法第37条,劳动者提前()以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()通知用人单位,可以解除劳动合同。A.30天,3

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下列劳动力需求曲线(图1一2)中,(  )表示劳动力需求量变动相对于工资率变动富有弹性。

下列劳动力需求曲线(图1一2)中,(  )表示劳动力需求量变动相对于工资率变动富有弹性。 A.A B.B C.C D.D

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工作绩效的影响因素包括(  )。

工作绩效的影响因素包括(  )。A.激励 A.激励 B.员工工作技巧与能力的水平 B.员工工作技巧与能力的水平 C.企业内部的客观条件 C.

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集体合同中的一般性规定包括(  )。

集体合同中的一般性规定包括(  )。A.工作任务规则 B.集体合同条款的解释 C.劳动安全卫生规则 D.集体合同的有效期限 E.劳动合同变更

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