多选题：关于胜任特征，下列说法正确的是(　　)。

题目内容：

关于胜任特征，下列说法正确的是(　　)。 A．胜任特征具备可衡量性和可比较性
B．胜任特征可以针对自然人，也可以针对法人团体
C．胜任特征模型是建立在合格标准基础上的结构模式
D．胜任特征与年龄、性别、知识以及个性等外显因素无关
E．建立特征胜任模型可采用T检验、回归分析等数量分析方法

参考答案：

答案解析：

廉价型竞争策略的说法正确的有(　　)。

廉价型竞争策略的说法正确的有(　　)。A．是以低价抢占市场的策略 B．适于生产比较稳定、技术变化不大的企业采用 C．要求企业将目光移向低端产品消费群的开发上 D

分类：理论知识题型：多选题

受训者培训成果转化的基本形式包括(　　)。A．自然遗忘 B．依样画瓢 C．举一反三 D．融会贯通 E．自我管理

分类：理论知识题型：多选题

下列对企业集团管控模式理解有误的一项是(　　)。A．管控模式是指管理控制的标准模式 B．管控模式与管理体制是形式与内容的关系 C．企业集团的管理体制是其管控模式

分类：理论知识题型：多选题

岗位胜任特征模型的分类按结构形式的不同可以分为(　　)。A．指标集合式模型 B．结构方程式模型 C．层级式模型 D．簇型模型 E．盒型模型

分类：理论知识题型：多选题

(　　)属于对晋升结果进行评估的方法。A．面谈法 B．主管评定法 C．配比比较法 D．升等考试法

分类：理论知识题型：多选题