题目内容：
下列预防职业病的措施,属于第一级预防
A.定期体检 B.及时治疗 C.以低毒原料代替高毒源料以减少职业病发生 D.定期检查工作设备和环境 E.轮换休息
参考答案：
答案解析：
选择题：下列预防职业病的措施,属于第一级预防A.定期体检 B.及时治疗 C.以低毒原料代替高毒源料以减少职业病发生 D.定期检查工作设备和环境 E.轮换休息
- 题目分类： 临床医师专业综合与实践综合
- 题目类型：选择题
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炎症的基本病理变化是A.变性，坏死，增生 B.萎缩，渗出，增生 C.增生，坏死，纤维化 D.萎缩，变性，坏死 E.变质、渗出、增生
炎症的基本病理变化是A.变性，坏死，增生 B.萎缩，渗出，增生 C.增生，坏死，纤维化 D.萎缩，变性，坏死 E.变质、渗出、增生
下列关于奖金的表述错误的是（ ）。A.奖金是一种平衡报酬和业绩的方法 B.奖金的发放有多种形式 C.组员平均分配奖金会造成吃“大锅饭”的现象 D.根据个人绩效
下列关于奖金的表述错误的是（ ）。A.奖金是一种平衡报酬和业绩的方法 B.奖金的发放有多种形式 C.组员平均分配奖金会造成吃“大锅饭”的现象 D.根据个人绩效
员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的承诺称为（ ）。A.保健因素 B.继续承诺 C.规范承诺 D.情感承诺
员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的承诺称为（ ）。A.保健因素 B.继续承诺 C.规范承诺 D.情感承诺
关于团队奖励的说法，错误的是（ ）。[2013年真题]A.团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力 B.团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励 C.团队奖励
关于团队奖励的说法，错误的是（ ）。[2013年真题]A.团队奖励可以使员工产生较强的凝聚力 B.团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励 C.团队奖励
要克服单调感，不适合采取的手段是（ ）。A.操作设计 B.操作变换 C.突出工作的目的性 D.操作改进
要克服单调感，不适合采取的手段是（ ）。A.操作设计 B.操作变换 C.突出工作的目的性 D.操作改进