单选题:培训评估需遵循( )评估目标、评估对象以及评估周期确定评估方法。[2015年5月二级真题] 题目分类:二级专业技能 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 培训评估需遵循( )评估目标、评估对象以及评估周期确定评估方法。[2015年5月二级真题] A.综合性原则 B.战略性原则 C.灵活性原则 D.客观性原则 参考答案: 答案解析:
企业设置培训课程应体现的基本原则不包括( )。[2012年11月二级真题] 企业设置培训课程应体现的基本原则不包括( )。[2012年11月二级真题]A.要符合企业和学员的需求 B.应尽可能紧跟当前行业发展趋势 C.应符合成年人的认知 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
请参照某企业职业经理人员的测评指标。即:战略管理能力、团队管理能力、自我意识、领导技能、分析式思考、自我管理能力、成就需 请参照某企业职业经理人员的测评指标。即:战略管理能力、团队管理能力、自我意识、领导技能、分析式思考、自我管理能力、成就需求、市场意识、关注细节与秩序,绘制该企业 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
要想面试能顺利进行,一般面试指南包括( )。 要想面试能顺利进行,一般面试指南包括( )。A.面试团队的组建 B.面试准备 C.面试提问分工和顺序 D.面试时间 E.面试评分办法 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
( )能够引起测评结果的误差。 ( )能够引起测评结果的误差。A.晕轮效应 B.感情效应 C.参评人员训练不足 D.近因误差 E.测评的指标体系和参照标准不够明确 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案