题目内容：
下列属于平衡计分卡常见KPI指标中内部流程指标的是（ ）。
A．新产品推出能力 B．设计能力
C．制造效率
D．安全性
E．售后服务指标
参考答案：
答案解析：
多选题：下列属于平衡计分卡常见KPI指标中内部流程指标的是（ ）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
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B．设计能力
C．制造效率
D．安全性
E．售后服务指标
B．设计能力
C．制造效率
D．安全性
E．售后服务指标
按照工作说明书的对象不同，可以具体区分为（ ）。
按照工作说明书的对象不同，可以具体区分为（ ）。A．岗位工作说明书 B．特定工作说明书 C．技能工作说明书 D．企业员工手册 E．部门工作说明书
平衡计分卡的财务方面强调从（ ）的立场出发。
平衡计分卡的财务方面强调从（ ）的立场出发。A．市场 B．股东 C．顾客 D．高层管理者
绩效测量棱镜理论的出发点是（ ）。
绩效测量棱镜理论的出发点是（ ）。A．能力 B．利益相关者 C．流程 D．企业战略
对员工的行为具有引导和牵引作用，对保障战略性绩效管理的实施和运行具有积极意义的是（ ）。
对员工的行为具有引导和牵引作用，对保障战略性绩效管理的实施和运行具有积极意义的是（ ）。A．组织结构 B．组织文化 C．战略目标子系统 D．绩效管理子系统
绩效管理体系的收尾部分是（ ）。
绩效管理体系的收尾部分是（ ）。A．绩效考评指标体系设计 B．绩效考评运作体系设计 C．绩效考评结果反馈体系设计 D．制定绩效管理制度