我国将competency(competencies)翻译为(  )。

我国将competency(competencies)翻译为(  )。A.胜任特征 B.胜任力 C.胜任资质 D.胜任能力 E.胜任素质

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综合选拔法是将多种选拔(  )的方法综合起来的一种方法。

综合选拔法是将多种选拔(  )的方法综合起来的一种方法。A.应聘人员 B.晋升候选人 C.候选人员 D.全体候选员工

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在一般背景调查表中,提出的问题不包括(  )。

在一般背景调查表中,提出的问题不包括(  )。A.他对受聘公司有薪酬要求 A.他对受聘公司有薪酬要求 A.他对受聘公司有薪酬要求 B.他在公

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人才招募是为了满足当前空缺岗位或(  )新设岗位的用人要求,寻求、吸引、获取一定数量符合资格要求的应聘者到企业来应聘的过

人才招募是为了满足当前空缺岗位或(  )新设岗位的用人要求,寻求、吸引、获取一定数量符合资格要求的应聘者到企业来应聘的过程。A.现在 B.未来 C.今后 D.发

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一个好的、应用于人员选拔和配置的(  )无疑应该能够准确地测量到所要测量的心理属性。

一个好的、应用于人员选拔和配置的(  )无疑应该能够准确地测量到所要测量的心理属性。A.测试结果 B.测试效度 C.测试分数 D.心理测试

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