单选题：从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为（　　）个月的本人工资，二级伤残为（　　）个月的本人工

题目内容：

从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为（　　）个月的本人工资，二级伤残为（　　）个月的本人工资。 A． 20，15
B． 25，20　　※考试大※在线-考试中心※
C． 30，25
D． 27，25

参考答案：

答案解析：

下列关于劳动争议基本特征的表述错误的是（　　）。

下列关于劳动争议基本特征的表述错误的是（　　）。A．劳动争议的当事人是特定的 B．劳动争议主体之间必须存在劳动关系　　※考试大※在线-考试中心※ C．劳动争议的

分类：中级人力资源管理题型：单选题

培训与开发效果的工作行为评估的方法有多种，其中最常用的是（　　）。A．直接观察 B．面谈 C．绩效监测 D．行为评价量表

分类：中级人力资源管理题型：单选题

人力资源规划的主要目标在于（　　）。A．实现组织战略目标 B．系统评价人力资源需求，从而拟定一套措施　　在线ψ 考试中心┨ C．使组织内部和外部人员的供应与特

分类：中级人力资源管理题型：单选题

下列属于市场风险包含的风险因素的是（　　）。A．优质客户违约率上升 B．不良贷款接近5% C．衍生产品交易策略错误 D．房地产行业贷款比例超过30%

分类：中级人力资源管理题型：单选题

一般来说，商业银行规模越大，抵抗风险的能力（　　）。A．越强 B．越弱 C．不变 D．以上都不是

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