单选题:关于工伤保险费的缴纳,下列表述有误的是( )。 题目分类:66题库 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 关于工伤保险费的缴纳,下列表述有误的是( )。 A.工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率 B.用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积 C.职工不缴纳工伤保险 D.《社会保险法》规定,职工应当参加工伤保险,由用人单位和职工共同缴纳工伤保险费 参考答案: 答案解析:
在其他条件一定的情况下,关于劳动力需求的说法,正确的是( )。 在其他条件一定的情况下,关于劳动力需求的说法,正确的是( )。A.在工资率上升时,劳动力需求量会下降 B.在劳动力供给增加时,劳动力需求数 分类:66题库 题型:单选题 查看答案
某地区汽车生产工人工资率从每小时30元上升到33元,该地区汽车制造商对汽车生产工人的劳动力需求将会从原来的10000人减 某地区汽车生产工人工资率从每小时30元上升到33元,该地区汽车制造商对汽车生产工人的劳动力需求将会从原来的10000人减少到8000人,则该地区汽车生产工人的劳 分类:66题库 题型:单选题 查看答案
下列职业生涯锚类型中,具有明显的冒险精神特征的是( )。 下列职业生涯锚类型中,具有明显的冒险精神特征的是( )。A.技术/职能能力型 B.管理能力型 C.安全稳定型 D.创造型 分类:66题库 题型:单选题 查看答案
公司人力资源部门制定未来几年的人力资源规划时应当首先从了解( )入手。 公司人力资源部门制定未来几年的人力资源规划时应当首先从了解( )入手。A.组织结构和业务流程 B.外部劳动力市场状况 C.竞争对手的情况 分类:66题库 题型:单选题 查看答案
( )所注重的是人的身体能力和身体局限,通常用于体力要求比较高的职位的工作设计。 ( )所注重的是人的身体能力和身体局限,通常用于体力要求比较高的职位的工作设计。A.机械型工作设计法 B.人体工程学设计法 C.激励型工作 分类:66题库 题型:单选题 查看答案