题目内容：
由有就业要求的人不能满足其就业需要而引起的失业是( )
A．摩擦性失业 B．技术性失业
C．结构性失业
D．需求不足性失业
参考答案：
答案解析：
单选题：由有就业要求的人不能满足其就业需要而引起的失业是( )
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．技术性失业
C．结构性失业
D．需求不足性失业
B．技术性失业
C．结构性失业
D．需求不足性失业
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行为主导型的绩效考评方法具有( )的优点。A．操作简单 B．开发成本小 C．实施成本低廉 D．受主观影响大
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以下不属于人力资源特点的是( )。A．时间性 B．主观能动性 C．消费性 D．客观规律性
( )是企业的“宪法”。
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