多选题：在界定企业人力资本的概念时，应强调的是（　　）。

  • 题目分类：理论知识
  • 题目类型：多选题
  • 查看权限：VIP
题目内容：
在界定企业人力资本的概念时，应强调的是（　　）。 A．指能够为企业创造现在或未来收益的员工的知识和技能
B．是全体员工实际投入到企业中的人力资本的价值量之和
C．是企业内部员工人力资本集体协调与合作的“整合”
D．是企业所有员工人力资本的总体存量
E．由于人力资本的方向非正即负，所以可以通过代数和求得总存量

参考答案：
答案解析：

在传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段，下列说法正确的是（　　）。

在传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段，下列说法正确的是（　　）。A．出现了专职的人事管理部门 B．企业人事管理制度体系日趋完善 C．人力资源管理在企业中已经

分类：理论知识  题型：多选题
查看答案

在制定人力资本战略的行动计划中明确规定实现战略目标的行动方案，下列不属于行动计划的是（　　）。

在制定人力资本战略的行动计划中明确规定实现战略目标的行动方案，下列不属于行动计划的是（　　）。A．时间安排 B．职责任务落实 C．资源分配 D．成果的衡量标准

分类：理论知识  题型：多选题
查看答案

企业集团可以利用原有知名品牌以较低的市场成本进入新的业务领域，这是企业集团的（　　）优势。

企业集团可以利用原有知名品牌以较低的市场成本进入新的业务领域，这是企业集团的（　　）优势。A．垄断 B．规模经济 C．无形资产 D．迅速扩大组织规模

分类：理论知识  题型：多选题
查看答案

某企业的工会最近听到很多一线员工反映工资待遇太低，与管理层差距过大。并且加班时间长期超过国家规定，而加班费却一拖再拖，没

某企业的工会最近听到很多一线员工反映工资待遇太低，与管理层差距过大。并且加班时间长期超过国家规定，而加班费却一拖再拖，没有发放到员工手中，他们要求企业提高工资待

分类：理论知识  题型：多选题
查看答案

（　　）包括歧视、工作时间、管理系统等主要内容。

（　　）包括歧视、工作时间、管理系统等主要内容。A．IS09000 B．IS014000 C．OHSAS 18000 D．SA 8000

分类：理论知识  题型：多选题
查看答案