多选题:( )是企业常见的培训风险防范制度。 题目分类:二级专业技能 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: ( )是企业常见的培训风险防范制度。 A.与培训对象签订长期劳动合同 B.加入保密条款和违约补偿条款 C.签订培训合同 D.建立严格的考核评估制度 E.扣押相关证件 参考答案: 答案解析:
影响培训开发成果转化的因素中,员工个人特征包括自我效能、认知能力、动机、( )等。 影响培训开发成果转化的因素中,员工个人特征包括自我效能、认知能力、动机、( )等。A.学习方式 B.教学方式 C.家庭背景 D.文化特征 分类:二级专业技能 题型:多选题 查看答案
访谈法是由评估者和被培训者、培训者或被培训者的上级详细面谈,调查培训效果。( ) 访谈法是由评估者和被培训者、培训者或被培训者的上级详细面谈,调查培训效果。( ) 分类:二级专业技能 题型:多选题 查看答案