单选题:在人力资源战略实施的(  )模式中。高层应激励下层管理者创造性地制定和实施’战略。(2010年5月真题)

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
在人力资源战略实施的(  )模式中。高层应激励下层管理者创造性地制定和实施’战略。(2010年5月真题) A.增长型
B.变革型
C.合作型
D.文化型

参考答案:
答案解析:

(  )是企业集团的最高权力机构。(2010年5月真题)

(  )是企业集团的最高权力机构。(2010年5月真题)A.股东大会 B.董事会 C.集团党委 D.监事会

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下列可以进行集体谈判的是(  )。

下列可以进行集体谈判的是(  )。A.最长劳动时间标准 B.劳动安全卫生标准 C.法定社会保险 D.货币工资 E.福利待遇

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时间管理原则属于(  )的压力管理策略。

时间管理原则属于(  )的压力管理策略。A.压力源导向 B.压力反应导向 C.环境导向 D.个性导向

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自劳动能力鉴定结论作出之日起(  )年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动

自劳动能力鉴定结论作出之日起(  )年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。A.1 B.2 C.3 D

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(  )可以通过集体协商谈判的方式确定。

(  )可以通过集体协商谈判的方式确定。A.货币工资水平 B.最低工资标准 C.法定社会保险 D.劳动安全卫生标准

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