单选题：劳动标准按照适用层次划分，不包括（ ）。A国家标准B行业标准C企业标准D基础标准

影响员工个人薪酬水平的因素不包括（ ）。A年龄与工龄B劳动绩效C产品的需求D工作条件E工会的力量

薪酬体系一般包括（ ）A基本薪酬B绩效薪酬C业绩薪酬D长期薪酬E福利

衡量人工费用合理性的基准不包括（ ）。A企业的支付能力B个人消费水平C工资的市场行情D员工的标准生计费用

（ ）是通过建立一定指标（简称效标）来检查岗位测评结果的效度。A内容效度B统计效度C过程效度D结构效度

（ ）泛指员工获得的一切形式的报酬。A薪酬B薪资C薪金D工资