多选题：薪酬体系一般包括（ ）A基本薪酬B绩效薪酬C业绩薪酬D长期薪酬E福利

衡量人工费用合理性的基准不包括（ ）。A企业的支付能力B个人消费水平C工资的市场行情D员工的标准生计费用

（ ）是通过建立一定指标（简称效标）来检查岗位测评结果的效度。A内容效度B统计效度C过程效度D结构效度

（ ）泛指员工获得的一切形式的报酬。A薪酬B薪资C薪金D工资

下列选项中，属于综合型绩效考评方法的有（ ）。A关键绩效法B图解式评价量表法C劳动定额法D合成考评法E目标管理法

建立企业绩效管理系统包括（ ）。A绩效管理制度设计B绩效管理工具开发C绩效管理组织构建D管理信息系统设计E绩效管理程序设计