单选题：期股变现涉及两个主要问题是（　　）。

题目内容：

期股变现涉及两个主要问题是（　　）。 A．条件和范围
B．条件和价格
C．价格和方法
D．原则和条件

参考答案：

答案解析：

薪酬的内部一致性策略的推行往往要从（　　）开始。

薪酬的内部一致性策略的推行往往要从（　　）开始。A．岗位分析 B．岗位评价 C．薪酬调查 D．胜任特征模型构建

分类：理论知识题型：单选题

薪酬战略的（　　）与绩效考核结果关系最大。A．效率目标 B．公平目标 C．合法目标 D．保障目标

分类：理论知识题型：单选题

平衡计分卡各指标来源于（　　）。A．组织内、外部环境 B．业务范围和运作 C．组织的战略目标 D．组织的管理水平

分类：理论知识题型：单选题

说明组织执行战略的实际成果，衡量组织有效执行战略程度体现的指标是（　　）。A．驱动性指标 B．结果性指标 C．财务指标 D．内部指标

分类：理论知识题型：单选题

效益差额法的流程是（　　）。①把培训的效益分解为一些具体的指标。②找出影响培训效益的因素。③通过测量指标计算投资效益的值。④找出指标与培训效益之间的关系表达式。

分类：理论知识题型：单选题