单选题：在培训文化发展的（　　），培训部门可确保实现“超前培训，供应领先”的目的。

题目内容：

在培训文化发展的（　　），培训部门可确保实现“超前培训，供应领先”的目的。 A．萌芽阶段
B．发展阶段
C．成熟阶段
D．衰退阶段

参考答案：

答案解析：

（　　）一般只设置教务部门制定培训计划，进行课程和讲师管理，并联合各专业学院进行课程体系更新，提供学习方案。

（　　）一般只设置教务部门制定培训计划，进行课程和讲师管理，并联合各专业学院进行课程体系更新，提供学习方案。 A．指导型组织模式 B．合作型组织模式 C．独立

分类：理论知识题型：单选题

（　　）中企业大学成为人力资源部门的子部门，人力资源部门负责企业大学的战略规划，并指导教学方向。 A．指导型组织模式 B．合作型组织模式 C．独立型组织模式

分类：理论知识题型：单选题

（　　）为组织发展提出了一整套建议，将有助于组织资源的开发。 A．咨询模式 B．持续发展模式 C．系统模式 D．阿什里德模式

分类：理论知识题型：单选题

（　　）作为培训工作承上启下的关键环节，是绝对不能缺失的一个环节。 A．培训开发 B．培训管理 C．培训应用 D．培训评估

分类：理论知识题型：单选题

（　　）是建立员工培训与开发体系的“纲”。 A．人力资源规划 B．人力资源开发 C．人力资源管理 D．人力资源战略

分类：理论知识题型：单选题