单选题：关于集团总部组织结构设计的理解有误的是（　　）。

题目内容：

关于集团总部组织结构设计的理解有误的是（　　）。 A．企业组织结构有正式和非正式之分
B．“要素一特征一关系”涵盖了组织结构设计的核心内容
C．集团总部的组织结构是整个企业集团组织结构的核心
D．集团总部组织结构的设计包括四种类型

参考答案：

答案解析：

通常情况下。关联协作企业对应的是（　　）。

通常情况下。关联协作企业对应的是（　　）。A．核心层企业 B．紧密层企业 C．半紧密层企业 D．松散层企业

分类：理论知识题型：单选题

日本企业中的小组自管制(Self Managed Work Team)、全面质量控制(TQC)制度等都是基于（　　）。A．吸引策略 B．投资策略 C．参与策略

分类：理论知识题型：单选题

某生产型民营企业欲对下一年度人力资源规划进行调整，在预算有限的情况下请根据给出的图标帮助该企业解决下列问题。(1)①工作岗位分析；②招聘渠道的扩展和维护；③员工

分类：理论知识题型：单选题

跟随型薪酬策略（　　）。A．是企业最常用的薪酬策略 B．要确保员工在未来获得其他形式的收入 C．根据不同员工群体制定不同的薪酬策略 D．力图使企业的薪酬成本明显

分类：理论知识题型：单选题

边际生产力工资理论中的静态社会所具备的特征包括（　　）。A．政府要控制工资水平 B．顾客的爱好和工艺的状态无变化 C．每种生产资源的数量是未知的 D．同行业人员

分类：理论知识题型：单选题