题目内容：
依据社会平均成本、市场供求状况和社会承受能力合理制定和调整的药品价格是
A:企业出厂价 B:市场调节价 C:地区差价 D:政府定价和政府指导价 E:国家基本药物定价
参考答案：
选择题：依据社会平均成本、市场供求状况和社会承受能力合理制定和调整的药品价格是A:企业出厂价 B:市场调节价 C:地区差价 D:政府定价和政府指导价 E:国家基本药物定
- 题目分类： 药学（师）
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
《处方管理办法》规定，保存期满的处方销毁须经A:医疗主管领导批准、登记备案 B:市级以上卫生行政部门批准、登记备案 C:县级以上卫生行政部门批准、登记备案 D:
《处方管理办法》规定，保存期满的处方销毁须经A:医疗主管领导批准、登记备案 B:市级以上卫生行政部门批准、登记备案 C:县级以上卫生行政部门批准、登记备案 D:
关于不同企业竞争战略下的薪酬管理特征的说法，正确的是（）。A.企业若采用创新战略，基本薪酬应略低于劳动力市场通行工资水平 B.企业若采用成本领先战略，薪酬水平应
关于不同企业竞争战略下的薪酬管理特征的说法，正确的是（）。A.企业若采用创新战略，基本薪酬应略低于劳动力市场通行工资水平 B.企业若采用成本领先战略，薪酬水平应
效度是指一种测试的（）。A.可重复性 B.内部一致性 C.有效性 D.稳定性
效度是指一种测试的（）。A.可重复性 B.内部一致性 C.有效性 D.稳定性
家庭生产理论认为，家庭效用的直接来源是（）。A.闲暇时间 B.通过市场工作获得的工资收入 C.用工资收入购买的产品或服务 D.产品或服务与家庭时间相结合生产出来
家庭生产理论认为，家庭效用的直接来源是（）。A.闲暇时间 B.通过市场工作获得的工资收入 C.用工资收入购买的产品或服务 D.产品或服务与家庭时间相结合生产出来
关于人力资源供给预测的说法，错误的是（）。A.要求企业估计未来能够获得的人力资源数量、质量和结构 B.不需要研究外部劳动力市场的供给情况 C.常常需要用到人力资
关于人力资源供给预测的说法，错误的是（）。A.要求企业估计未来能够获得的人力资源数量、质量和结构 B.不需要研究外部劳动力市场的供给情况 C.常常需要用到人力资