单选题：最不适合采用激励性工资的工作团队类型是（　　）。

题目内容：

最不适合采用激励性工资的工作团队类型是（　　）。 A．平行团队
B．交叉团队
C．流程团队
D．项目团队

参考答案：

答案解析：

员工在（　　）情况下，可以提取住房公积金账户的存储余额。

员工在（　　）情况下，可以提取住房公积金账户的存储余额。 A．离休退休 B．偿还购房贷款 C．迁出所在的县市 D．购买建造翻修自住房 E．与单位终止劳动关系

分类：理论知识题型：单选题

企业各项福利总额预算计划的工作内容包括（　　）。 A．福利的覆盖面 B．福利的性质 C．福利的受益者 D．福利的起止日期 E．上一年度福利总支出与本年度预算

分类：理论知识题型：单选题

外部薪酬包括（　　）。 A．基本工资 B．绩效工资 C．社会保险 D．晋升机会 E．额外津贴

分类：理论知识题型：单选题

如果某企业员工工作的业绩完全可以量化考核，而且员工的努力程度、能力水平将直接影响其业绩水平，这种经营特点的企业，其薪酬管理原则是实行（　　）。A．绩效工资 B．

分类：理论知识题型：单选题

分类：理论知识题型：单选题