多选题：在制定企业的福利计划时，不仅要考虑现在市场上流行什么样的福利计划，更要对自己的组织进行深入的分析．具体分析的内容包括(

  • 题目分类：理论知识
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题目内容：
在制定企业的福利计划时，不仅要考虑现在市场上流行什么样的福利计划，更要对自己的组织进行深入的分析．具体分析的内容包括( )。 A．提供什么样的福利
B．提供的福利总量是多少
C．提供的福利类型有哪些
D．为谁提供福利
E．员工需要哪些福利

参考答案：
答案解析：

下列属于非工作日福利的是( )。

下列属于非工作日福利的是( )。A．公休假日 B．法定假日 C．带薪休假 D．因工负伤假 E．病假

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关于员工福利，下列说法正确的是( )．

关于员工福利，下列说法正确的是( )．A．固定福利设定后．员工没有选择的余地 B．在弹性福利计划下，员工可以根据自己的偏好在一定范围内灵活选择 C．法定福利是由

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一般而言，专业技术人员( )

一般而言，专业技术人员( )A．薪酬水平相对比较稳定 B．浮动工资部分的比例较高 C．固定工资和员工的能力水平相关 D．总体薪酬水平和公司的平均工资保持一致 E

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( )属于福利分配型员工持股。

( )属于福利分配型员工持股。A．向优秀员工赠股 B．年终赠股代替年终奖 C．利润分享采用股票形式支付 D．员工股票期权 E．企业贷款为员工购股

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关于福利分配型员工持股，说法正确的是( )。

关于福利分配型员工持股，说法正确的是( )。A．一般是一种福利或奖励 B．其主要特点是一种福利并分配赠予，往往不需要个人做出长期决策 C．一般建立有员工持股会，

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