多选题：工资集体协商中签订的工资协议本身的规定包括（　）。

题目内容：

工资集体协商中签订的工资协议本身的规定包括（　）。 A．工资协议的期限
B．工资协议的违约责任
C．工资支付办法
D．变更、解除工资协议的程序
E．工资协议的终止条件

参考答案：

答案解析：

“公共劳务”收费法和“成本一效益”分析法以及最低费用选择法的区别在于（　　）。

“公共劳务”收费法和“成本一效益”分析法以及最低费用选择法的区别在于（　　）。A．“公共劳务”收费法是通过制定合理的价格与收费标准，来达到对“公共劳务”有效地、

分类：中级人力资源管理题型：多选题

根据以下材料，回答题小王、小李与小马共同毕业于某名牌大学人力资源管理专业，毕业后，他们一同被一家外资企业聘用。小王喜欢观察、学习、研究、分析、评估和解决问题；

分类：中级人力资源管理题型：多选题

在职业兴趣类型中，（　）的人具有艺术、直觉、创造的能力，喜欢运用想象力和创造力，喜欢在自由的环境中工作。A．现实型 B．艺术型 C．社会型 D．常规型

分类：中级人力资源管理题型：多选题

关于培训与开发效果评估的陈述，正确的是（　）。A．控制实验法是培训与开发效果评估中最常用的方法 B．结果评估是培训与开发体系中最难实施的一个环节 C．反应评估的

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分类：中级人力资源管理题型：多选题