多选题：在企业的组织设计中，应遵循的原则包括（　　）。

题目内容：

在企业的组织设计中，应遵循的原则包括（　　）。 A．目标与任务原则
B．分工协作原则
C．集权与分权相结合的原则
D．有效管理幅度原则
E．稳定性和适应性相结合的原则

参考答案：

答案解析：

（　　）能使员工完成任务的内容、形式和手段发生变化。

（　　）能使员工完成任务的内容、形式和手段发生变化。A．建立工作小组 B．工作丰富化 C．工作扩大化 D．岗位轮换

分类：二级专业技能题型：多选题

岗位的存在是为了实现特定的任务和目标，岗位增加、调整和合并都必须以（　　）为衡量标准。A．是否有利于实现组织盈利 B．是否有利于企业发展 C．是否有利于实现工作

分类：二级专业技能题型：多选题

工资制度总体设计的前期工作包括（　　）。A．建立绩效管理体系 B．工资的市场调查 C．确定工资原则与策略 D．工资制度的调整 E．工作岗位分析与评价

分类：二级专业技能题型：多选题

品德测评法包括（　　）。A．问卷法 B．抽样法 C．投射技术 D．访谈法 E．FRC测评法

分类：二级专业技能题型：多选题

员工的（　　）与企业的经济效益、部门业绩考核和个人业绩考核结果挂钩。A．浮动工资 B．固定工资 C．基本工资 D．岗位工资

分类：二级专业技能题型：多选题