()是以法律共同体的长期实践为前提,以法律共同体的普遍的法律确信为基础。

()是以法律共同体的长期实践为前提,以法律共同体的普遍的法律确信为基础。A.法官法 B.判例法 C.习惯法 D.成文法

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()是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。

()是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。A.工作成就 B.工作绩效 C.工作满意度 D.工作态度

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()属于人力资源开发的主要内容。

()属于人力资源开发的主要内容。A.人才发现 B.人才培养 C.人才教育 D.人才调剂 E.人才培训

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关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的是()。

关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的是()。A.前者的明确性高于后者 B.前者所覆盖的事实状态小于后者 C.前者的明确性低于后者 D

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企业战略的特点包括()。

企业战略的特点包括()。A.全局性 B.系统性 C.长远性 D.风险性 E.科学性

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