题目内容：
领导者的主要技能是（ ）。
A．管理技能 B．技术技能
C．人际技能
D．协调技能
E．概念技能
参考答案：
答案解析：
多选题：领导者的主要技能是（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B．技术技能
C．人际技能
D．协调技能
E．概念技能
B．技术技能
C．人际技能
D．协调技能
E．概念技能
劳务派遣公司与被派遣劳动者订立的劳动合同和劳务派遣协议是不同的，不能替代。2.乙劳务派遣公司派遣劳动者到甲公司须（ ）
劳务派遣公司与被派遣劳动者订立的劳动合同和劳务派遣协议是不同的，不能替代。2.乙劳务派遣公司派遣劳动者到甲公司须（ ）。A．经工商行政部门审批 B．获得乙劳务
在其它条件不变的情况下，相关因素对劳动力需求的影响是（ ）。
在其它条件不变的情况下，相关因素对劳动力需求的影响是（ ）。A．工资率上涨的规模效应导致劳动力需求下降 B．工资率上涨的替代效应导致劳动力需求上升 C．产品需
关于工会类型的说法，错误的是（ ）。
关于工会类型的说法，错误的是（ ）。A．根据工会的组织结构形式划分的工会类型有职业工会、产业工会和总工会 B．根据工会的层级划分的工会类型有企业工会、区域性工
雇主组织最基本的职能是（ ）。
雇主组织最基本的职能是（ ）。A．参与立法 B．参与集体谈判 C．提供法律服务 D．提供培训服务
关于绩效评价相关问题的说法，正确的是（ ）。
关于绩效评价相关问题的说法，正确的是（ ）。A．晕轮效应是指主管人员在绩效评价过程中，对员工的评定过于严厉 B．盲点效应是指主管人员难于发现员工身上存在的与主