题目内容：
集体合同的当事人双方的义务具有对等性。（ ）答案解析：
判断题：集体合同的当事人双方的义务具有对等性。（ ）
- 题目分类：三级专业技能
- 题目类型：判断题
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建设积极有效、健康向上的企业文化，引导员工价值观，维护公司的良好形象，也是员工关系管理的主要内容。（ ）
建设积极有效、健康向上的企业文化，引导员工价值观，维护公司的良好形象，也是员工关系管理的主要内容。（ ）
员工关系管理的主要职责是：协调员工与公司、员工与员工之间的关系，引导建立积极向上的工作环境。（ ）
员工关系管理的主要职责是：协调员工与公司、员工与员工之间的关系，引导建立积极向上的工作环境。（ ）
标准化程度高、技术较为单一、工作结果产出统一、岗位比较稳定的岗位或企业，比如生产线上的工人等，适合（ ）。
标准化程度高、技术较为单一、工作结果产出统一、岗位比较稳定的岗位或企业，比如生产线上的工人等，适合（ ）。A．一岗一薪制 B．一岗多薪制 C．宽带薪酬制 D．
（ ）的员工忠诚度最高。
（ ）的员工忠诚度最高。A．稳定薪酬模式 B．弹性薪酬模式 C．折中薪酬模式 D．可变薪酬模式
要素比较法需要选择（ ）个关键岗位。
要素比较法需要选择（ ）个关键岗位。A．10 B．10～15 C．15～20 D．25