多选题:在沙盘推演测评法的操作过程中,考官的责任包括()。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
在沙盘推演测评法的操作过程中,考官的责任包括()。 A.在热身阶段,给每个团队取名字,给团队成员分配角色
B.参与到团队的讨论中,指出团队决策过程中出现的错误
C.在评价阶段对参与人员在整个游戏过程中的表现进行打分
D.观察各团队的分析、讨论以及决策的过程,记录团队成员的表现
E.对模拟企业的初始运作状态、运行条件及市场情况等进行初步讲解
参考答案:
答案解析:

按照()的不同,胜任特征可分为技术胜任特征、人际胜任特征和概念胜任特征。

按照()的不同,胜任特征可分为技术胜任特征、人际胜任特征和概念胜任特征。A.运用情境 B.主体 C.获得方式 D.内涵的大小

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()属于非自愿流出。

()属于非自愿流出。A.解聘 B.主动辞职 C.停薪留职 D.离职创业

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关于劳工问题,下列说法正确的是()。

关于劳工问题,下列说法正确的是()。A.劳工问题可以彻底被消灭 A.劳工问题可以彻底被消灭 B.劳工问题可以是个别劳动关系的矛盾事实或利益冲突 B.劳工问题可以

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()可以体现绩效管理的不同工作效率和管理风格。

()可以体现绩效管理的不同工作效率和管理风格。A.考评对象 B.绩效指标 C.考评程序 D.考评结果

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()属于影响人力资源战略规划的外部影响因素。

()属于影响人力资源战略规划的外部影响因素。A.企业文化 B.企业资本和财务实力 C.工会组织的作用 D.企业竞争策略的定位

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