多选题:我国劳动法调整与劳动关系密切联系的其他社会关系包括( )等。 题目分类:专业技能 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 我国劳动法调整与劳动关系密切联系的其他社会关系包括( )等。 A.处理劳动争议而发生的关系 B.执行社会保险而发生的关系 C.监督劳动法令的执行而发生的关系 D.因劳动行政管理而发生的关系 E.因绩效考核而发生的争议关系 参考答案: 答案解析:
按照国家的有关规定,工资总额由六个部分组成,即计时工资、计件工资、( )等。 按照国家的有关规定,工资总额由六个部分组成,即计时工资、计件工资、( )等。A.奖金 B.津贴和补贴 C.加班加点工资 D.劳务工资 E.经济补偿金 分类:专业技能 题型:多选题 查看答案
在企业薪酬体系中,工资具有基本的保障功能,奖金具有明显而直接的激励作用,而福利的积极作用则是间接而隐晦的,但又是极其巨大 在企业薪酬体系中,工资具有基本的保障功能,奖金具有明显而直接的激励作用,而福利的积极作用则是间接而隐晦的,但又是极其巨大而深远的,是福利的补充性特点。( ) 分类:专业技能 题型:多选题 查看答案