多选题:下列选项中,关于人力资本投资理论的说法,正确的是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列选项中,关于人力资本投资理论的说法,正确的是( )。 A.它将人的劳动能力储备视为一种资本 B.它假定劳动者都是同质的 C.它认为人力资本投资的重点在于其未来导向性 D.它认为人力资本投资的成本和收益都产生在未来长期中 E.它认为一个国家的资本在一定程度上包括社会全体成员的能力 参考答案: 答案解析:
在战略执行的五个重要变量当中,人力资源管理负有主要责任的基本变量包括( )。 在战略执行的五个重要变量当中,人力资源管理负有主要责任的基本变量包括( )。A.组织结构设计 B.工作任务设计 C.人员的甄选、培训与开发 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
在劳动关系系统运行的程序规则中,被称为系统运行的核心规则的是( )。 在劳动关系系统运行的程序规则中,被称为系统运行的核心规则的是( )。A.个别劳动关系处理规则 B.实体规则 C.集体劳动关系处理规则 D. 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
下列选项中,关于人力资源需求预测的说法,错误的是( )。 下列选项中,关于人力资源需求预测的说法,错误的是( )。A.不考虑组织内部现有的人力资源状况 B.对组织未来经营所需要的人力资源总体情况作 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案