题目内容：
实施可持续发展战略必须正确处理经济发展与（ ）的关系。
A．
政治体制改革 B． 精神文明建设
C． 改造自然
D． 人口、资源、生态环境
参考答案：
答案解析：
单选题：实施可持续发展战略必须正确处理经济发展与（ ）的关系。
- 题目分类：行政能力
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B． 精神文明建设
C． 改造自然
D． 人口、资源、生态环境
B． 精神文明建设
C． 改造自然
D． 人口、资源、生态环境
人力资源专业人员需要具备的特征中，（ ）是人力资源管理人员进行工作的基础，也是他们区别于其他管理人员的主要标志。
人力资源专业人员需要具备的特征中，（ ）是人力资源管理人员进行工作的基础，也是他们区别于其他管理人员的主要标志。A．专业知识 B．业务知识 C．变革能力
战略性人力资源管理发生作用的重要原则是（ ）。
战略性人力资源管理发生作用的重要原则是（ ）。A．组织 B．稳定 C．变革 D．匹配
根据以下内容回答题国内某大型广告公司李御宝经理年富力强，有较低的模糊耐受性，倾向于关注任务和技术本身，有一种控制和影响他
根据以下内容回答题国内某大型广告公司李御宝经理年富力强，有较低的模糊耐受性，倾向于关注任务和技术本身，有一种控制和影响他人的驱动力。手下有四员干将：刘紫悦，是
在费德勒的权变模型中，属于情景性因素的是（ ）。
在费德勒的权变模型中，属于情景性因素的是（ ）。A．领导与下属的关系 B．工作结构 C．职权 D．员工导向 E．生产导向
根据以下内容回答题(2011年)为了提高党政基层机构的执政能力，某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上，
根据以下内容回答题(2011年)为了提高党政基层机构的执政能力，某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上，从事领导科学研究的李教授为学员们做了专