多选题:人力资本战略评价与控制,应当做好( )方面的工作。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 人力资本战略评价与控制,应当做好( )方面的工作。 A.环境评价 B.问题确定 C.战略制定 D.行动计划 E.资源分配 参考答案: 答案解析:
人力资本战略的控制与评估阶段主要包括( )方面工作。 人力资本战略的控制与评估阶段主要包括( )方面工作。A.建立控制系统 B.监控效益 C.评估偏差 D.检查效益 E.控制及纠正偏差 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
企业在进行调查研究时,可以采用的方法主要有( )。 企业在进行调查研究时,可以采用的方法主要有( )。A.访谈法 B.问卷调查法 C.资料分析法 D.比较研究法 E.头脑风暴法 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
泰勒提出的( )也成为早期企业人事管理理论的基本范畴。 泰勒提出的( )也成为早期企业人事管理理论的基本范畴。A.构建激励性工资报酬制度 B.实行职能制或直线职能制 C.坚持例外原则 D.进行有效的监督控制 E.在 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
现代企业的生存与发展过程,实际上是( )的不断循环过程。 现代企业的生存与发展过程,实际上是( )的不断循环过程。A.“实现战略目标—制定新战略—制定战略—实施战略” B.“制定战略—制定新战略—实现战略目标—实施战 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
业务战略也称竞争战略、经营战略,是公司的( )或属于事业部层次的战略。 业务战略也称竞争战略、经营战略,是公司的( )或属于事业部层次的战略。A.一级战略 B.二级战略 C.最高级战略 D.销售战略 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案