单选题：涉外仲裁是指双方当事人在争议发生前或者争议发生后，达成协议，自愿将争议提交中国的涉外仲裁机构进行审理并作出裁决的法律制度

  • 题目分类：行政能力
  • 题目类型：单选题
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题目内容：
涉外仲裁是指双方当事人在争议发生前或者争议发生后，达成协议，自愿将争议提交中国的涉外仲裁机构进行审理并作出裁决的法律制度。
根据上述定义，下列不属于涉外仲裁的一项是（　　）。 A．甲公司与荷兰某公司有贸易纠纷，双方提交中国国际贸易仲裁委员会审理
B．乙公司与本国丙公司在对日本出口业务中有争议，提交到中国海事仲裁委员会审理
C．甲乙两厂因烟尘污染争端对簿人民法院
D．中国商船与美国商船相撞，请求中国海事仲裁委员会仲裁
参考答案：
答案解析：

该公司在面试时产生的面试偏差是（　　）。

该公司在面试时产生的面试偏差是（　　）。A．负面印象加重倾向 B．缺乏职位的相关知识 C．应聘者顺序错误 D．对比效应

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绩效目标建立的原则有（　　）。

绩效目标建立的原则有（　　）。A．具体性 B．可衡量性 C．可实现性 D．针对性

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“重阳节”那天，延龄茶社来了25位老人品茶。他们的年龄恰好是25个连续自然数，两年以后，这25位老人的年龄之和正好是20

“重阳节”那天，延龄茶社来了25位老人品茶。他们的年龄恰好是25个连续自然数，两年以后，这25位老人的年龄之和正好是2000，其中年龄最大的老人今年（　　）岁。

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关于事业部制组织形式的说法，正确的是（　　）。

关于事业部制组织形式的说法，正确的是（　　）。A．它有利于总公司的最高层集中精力于战略决策和长远规划 B．它有利于把联合化和专业化结合起来，提高生产效率 C．它

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营销人员希望利用人们的位置信息发送定向性高的广告。加州大学研究员布拉德·费德勒说∶“如果我们能在最需要的时候收到最想要的

营销人员希望利用人们的位置信息发送定向性高的广告。加州大学研究员布拉德·费德勒说∶“如果我们能在最需要的时候收到最想要的广告固然很好，但商业利益很少与我们的个人

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