单选题：“企业管理层和员工的学习成长被视为将知识转化为发展动力的必要渠道。”表现了平衡计分卡的（　　）。

题目内容：

“企业管理层和员工的学习成长被视为将知识转化为发展动力的必要渠道。”表现了平衡计分卡的（　　）。 A．短期目标和长期目标之间的平衡
B．定量衡量和定性衡量之间的平衡
C．外部衡量和内部衡量之间的平衡
D．期望的成果和产生这些成果的动因之间的平衡

参考答案：

答案解析：

平衡计分卡的创建者是美国的（　　）。

平衡计分卡的创建者是美国的（　　）。A．罗伯特·卡普兰 B．杜邦 C．大卫·诺顿 D．罗伯特·卡普兰和大卫·诺顿

分类：理论知识题型：单选题

抑制想象思维的障碍主要有（　　）。A．环境方面障碍 B．社会关系障碍 C．内部心理障碍 D．内部智能障碍 E．思维逻辑障碍

分类：理论知识题型：单选题

有意想象又可分为（　　）。A．再造型想象 B．创造型想象 C．幻想型想象 D．假设型想象 E．推演型想象

分类：理论知识题型：单选题

组织职业生涯年度评审的具体方式一般为（　　）。A．谈话 B．会议 C．问卷调查 D．绩效考核

分类：理论知识题型：单选题

主要为专业人员设计。并体现在薪酬提升上的是（　　）职业生涯路径。A．传统 B．网状 C．横向 D．双重

分类：理论知识题型：单选题