多选题:从考评周期的角度来看,( )通常是必不可少的。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 从考评周期的角度来看,( )通常是必不可少的。 A.年度考评 B.日考评 C.周考评 D.月考评 E.半年度考评 参考答案: 答案解析:
内部业务流程指标不包括( )。 内部业务流程指标不包括( )。A.评价企业创新能力的指标 B.在投产前需要对设计加以修改的次数等 C.评价企业生产经营绩效的指标 D.评价企业售后服务绩效的指 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
企业应用平衡计分卡的前提不包括( )。 企业应用平衡计分卡的前提不包括( )。A.企业的战略目标能够层层分解 B.平衡计分卡所揭示的四个方面指标之间存在明确的因果驱动关系 C.企业内部与实施平衡计分 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
( )的障碍属于设计平衡计分卡的技术上的障碍。 ( )的障碍属于设计平衡计分卡的技术上的障碍。A.信息交流方面 B.组织与管理系统方面 C.对绩效考评认识方面 D.组织考评和个体考评衔接方面 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
为了提高绩效管理的水平,可以聘请( )组成评价小组,运用多种检测手段,对企业绩效管理系统进行总体的评价。 为了提高绩效管理的水平,可以聘请( )组成评价小组,运用多种检测手段,对企业绩效管理系统进行总体的评价。A.企业内外的专家 B.人力资源专家 C.高等院校知名 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
职业定位的类型包括( )。 职业定位的类型包括( )。A.技术型或职能型定位 A.技术型或职能型定位 B.管理才能型定位 B.管理才能型定位 C.自主权型定位 C.自主权型定位 D.安全 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案