选择题:由于劳动力市场的动态属性以及劳动力市场信息不完善等原因形成的失业称为()。A:摩擦性失业 B:结构性失业 C:季节性失业 D:周期性失业 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 由于劳动力市场的动态属性以及劳动力市场信息不完善等原因形成的失业称为()。 A:摩擦性失业 B:结构性失业 C:季节性失业 D:周期性失业 参考答案: 答案解析:
下列关于宽带薪酬的说法,错误的是()。A:宽带薪酬制度比传统薪酬制度的薪酬等级数目更少 B:宽带薪酬结构中每个薪酬等级的变动范围较宽 C:宽带薪酬制度适用于所有 下列关于宽带薪酬的说法,错误的是()。A:宽带薪酬制度比传统薪酬制度的薪酬等级数目更少 B:宽带薪酬结构中每个薪酬等级的变动范围较宽 C:宽带薪酬制度适用于所有 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
组织进行工作满意度调查的意义不在于()。A:确定培训需要 B:监控满意度 C:决定人员的晋升 D:改善沟通并释放情感 组织进行工作满意度调查的意义不在于()。A:确定培训需要 B:监控满意度 C:决定人员的晋升 D:改善沟通并释放情感 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
女,50岁。畏寒、发热5天,最高体 温40℃,伴头晕、恶心、呕吐。神志淡漠。 血培养最佳的抽血时间是A体温下降时 B午后 C淸晨空腹时 D寒战发热时 ... 女,50岁。畏寒、发热5天,最高体 温40℃,伴头晕、恶心、呕吐。神志淡漠。 血培养最佳的抽血时间是A体温下降时 B午后 C淸晨空腹时 D寒战发热时 ... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
属于医师执业义务的是A医师可以对所在机构的医疗、预防、保健工作和卫生行政部门的工作提出意见和建议,依法参加所在机构的民主管理B对医学专业技术有重大突破... 属于医师执业义务的是A医师可以对所在机构的医疗、预防、保健工作和卫生行政部门的工作提出意见和建议,依法参加所在机构的民主管理B对医学专业技术有重大突破... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
影响情感承诺的主要因素不包括()。A:管理层对新观点和新思想的接纳程度 B:受教育程度 C:工作的挑战性 D:同事间的亲密性 影响情感承诺的主要因素不包括()。A:管理层对新观点和新思想的接纳程度 B:受教育程度 C:工作的挑战性 D:同事间的亲密性 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案