选择题:组织结构的功能在于分工和协调,是保证战略实施的( )。A.特殊手段 B.根本手段 C.必要手段 D.充分手段 题目分类: 人力资源专业技能二级 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 组织结构的功能在于分工和协调,是保证战略实施的( )。 A.特殊手段 B.根本手段 C.必要手段 D.充分手段 参考答案: 答案解析:
( )的对象一般具有明显的数量关系,量化后的数据直接提示了测评对象的实际特征。A.一次量化 B.二次量化 C.模糊量化 D.类别量化 ( )的对象一般具有明显的数量关系,量化后的数据直接提示了测评对象的实际特征。A.一次量化 B.二次量化 C.模糊量化 D.类别量化 分类: 人力资源专业技能二级 题型:选择题 查看答案
( )是对企业管理各基本方面规定的活动框架。A.管理制度 B.业务规范 C.技术规范 D.行为规范 ( )是对企业管理各基本方面规定的活动框架。A.管理制度 B.业务规范 C.技术规范 D.行为规范 分类: 人力资源专业技能二级 题型:选择题 查看答案
劳动法律关系是一种(),雇主、雇员在劳动法律关系之中,既是权利主体,又是义务主体,互为对价关系。A.双务关系 B.对价关系 C.劳务关系 D.对等关系 劳动法律关系是一种(),雇主、雇员在劳动法律关系之中,既是权利主体,又是义务主体,互为对价关系。A.双务关系 B.对价关系 C.劳务关系 D.对等关系 分类: 人力资源专业技能二级 题型:选择题 查看答案
最不适合采用激励性薪酬的工作团队类型是( )。A.平行团队 B.交叉团队 C.流程团队 D.项目团队 最不适合采用激励性薪酬的工作团队类型是( )。A.平行团队 B.交叉团队 C.流程团队 D.项目团队 分类: 人力资源专业技能二级 题型:选择题 查看答案
关于社会保险的说法,不正确的是( )。A.社会保险当事人可以自行选择缴费标准 B.社会保险当事人不能自行选择保险项目 C.社会保险当事人不能自行选择是否参 关于社会保险的说法,不正确的是( )。A.社会保险当事人可以自行选择缴费标准 B.社会保险当事人不能自行选择保险项目 C.社会保险当事人不能自行选择是否参 分类: 人力资源专业技能二级 题型:选择题 查看答案