选择题:成熟行业的战略制定对策有( )。A.市场细分 B.工艺创新 C.选择合适的买主 D.参与国际竞争 E.合理组合产品 题目分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 成熟行业的战略制定对策有( )。 A.市场细分 B.工艺创新 C.选择合适的买主 D.参与国际竞争 E.合理组合产品 参考答案: 答案解析:
影响销售渠道选择的因素有( )。[2011年11月二级真题]A.产品因素 B.市场因素 C.社会因素 D.企业因素 E.中间商的特性 影响销售渠道选择的因素有( )。[2011年11月二级真题]A.产品因素 B.市场因素 C.社会因素 D.企业因素 E.中间商的特性 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
战略控制的方法包括( )。[2012年5月三级真题;2008年11月二级、四级真题]A.全程控制 B.事前控制 C.重点控制 D.事后控制 E.事中控制 战略控制的方法包括( )。[2012年5月三级真题;2008年11月二级、四级真题]A.全程控制 B.事前控制 C.重点控制 D.事后控制 E.事中控制 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
( )是将对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括,进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。A.数理统计分析 B.SWOT分析 C.财务报表分析 D. ( )是将对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括,进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。A.数理统计分析 B.SWOT分析 C.财务报表分析 D. 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
顾客力量分析是企业特定经营环境分析的重要内容,不包括( )。[2010年5月二级、三级真题;2008年11月四级真题]A.顾客购买动机分析 B.市场商品消费结构 顾客力量分析是企业特定经营环境分析的重要内容,不包括( )。[2010年5月二级、三级真题;2008年11月四级真题]A.顾客购买动机分析 B.市场商品消费结构 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
劳动权保障具体体现为( )。A.基本保护 B.平等就业权 C.全面保护 D.自由择业权 E.优先保护 劳动权保障具体体现为( )。A.基本保护 B.平等就业权 C.全面保护 D.自由择业权 E.优先保护 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案