选择题：下列关于劳动争议的说法正确的有（）。A.集体争议就是团体劳动争议 B.团体争议的主体一方是企业，一方是工会 C.团体争议的内容具有广泛性和整体性 D.团体争议

题目内容：

下列关于劳动争议的说法正确的有（）。

A.集体争议就是团体劳动争议 B.团体争议的主体一方是企业，一方是工会 C.团体争议的内容具有广泛性和整体性 D.团体争议处理不当可能导致罢工、游行等激化矛盾的行为 E.团体争议在申请和协调处理期间，企业不得解除职工的劳动关系

参考答案：

答案解析：

—般地说，劳动争议的解决机制包括（）。A.自力救济 B.社会救济 C.公力救济 D.社会救济与公力救济相结合 E.公益组织救济

分类：人力资源专业技能二级题型：选择题

用工单位对被派遣劳动者应履行的义务包括（）。A.提供工作单位 B.支付加班费、绩效奖金 C.告知工作需求和劳动报酬 D.提供与工作岗位相关的福利待遇 E.连续

分类：人力资源专业技能二级题型：选择题

劳动关系与劳务关系的主要区别包括（）。A.适用的法律不同 B.纠纷的处理方式不同 C.劳动条件的提供方式不同 D.主体性质及其关系不同 E.履行合同中的伤亡事故

分类：人力资源专业技能二级题型：选择题

分类：人力资源专业技能二级题型：选择题

关于劳务派遣管理表述正确的是（）。[2012年11月二级真题]A.劳务派遣机构是实际劳动关系的主体之一 B.劳务派遣机构是形式劳动关系的主体之一 C.派遣劳动

分类：人力资源专业技能二级题型：选择题